特约记者 吴财荣 通讯员
刘绍平 杨涛
文明是一首歌,有着最动人的旋律。在文明单位创建活动中,广水市应山财政所可谓是一朵奇葩。2011年,应山财政所获得“市级文明单位”称号;2015年、2017年连续两届被湖北省委、省政府授予“文明单位”荣誉称号。一块块亮丽的匾牌,凝聚着应山财政人文明创建的心血;一本本闪光的证书,辉映着应山财政人务实重干、追求卓越的创建历程。
一直以来,应山财政人秉承理想,履职尽责,撑起镇域经济发展的一片蓝天。在文明单位创建的征途中,他们始终把文明创建与财政事业发展紧密结合,以文明创建推动财政工作,以优异的工作业绩激发创建热情,丰富创建内涵,巩固创建品牌,提升整体形象。文明之花灿烂盛开,香飘山城。
A 抓机制文明创建成常态
在应山财政所,人手一本的《制度汇编》成为干部职工的行动指南。为了加强财政管理和机关内部管理,该所健全完善了包括党务政务公开、机关事务管理、廉政建设等8个方面的45项制度,每一项制度的制定和修订都广泛地征求干部职工的意见、建议,反复地讨论和修改,最大限度地达成共识,产生了强大的执行力,没有一个人有怨言。以制度管人,在制度面前人人平等,彰显了制度文明。
自2011年被命名为市级文明单位后,应山财政所就把创建省级文明单位作为新的目标和追求,成立了所长任组长、班子成员任副组长的创建工作领导小组,构建了一把手亲自抓、班子成员具体抓、全所上下共同抓的创建机制,形成了全员参与、齐抓共管的工作格局,确保了创建工作顺利开展。
制定的《应山财政所创建省级文明机关活动实施方案》,将创建工作和财政工作同规划、同部署、同落实,相互促进,贯穿始终,丰富了创建工作的内涵,让文明创建“实打实”。与机关内部管理相配套的20余项财政财务制度,就很好地体现了这一特色。内容涉及公务用车管理、债务管理、基本支出预算管理等,严格落实主要领导“五个不直接分管”“三重一大”事项集体决策、民主生活会制度、定期谈话谈心制度等,切实做到了用制度管人管事管财,提升了财政管理规范化水平。
制度是个笼子,还需要加强廉政风险防控。在应山财政所,每个月,党支部书记都要讲一次主题党课,要组织干部职工观看一次廉政教育电教片,开展一次“为民务实清廉”主题演讲比赛、党章党规知识竞赛,到警示教育基地接受一次警示教育,开展一次廉政格言警句或诗歌征集活动。以“六个一”为重点的系列廉政教育活动,为全所干部职工敲响了警钟,亮起了盾牌。多年来,该所无一例违法违纪的干部,切切实实为街道办事处人民管好了“钱袋子”。
B 强素质内外兼修亮形象
开展文明创建活动,提升人的素质是根本目的。应山财政所通过一系列的学习教育实践活动,让财政干部职工的形象亮了起来。
每年,全所干部职工要读一本好书,记一本心得笔记(不少于2万字),写一篇论文或调研文章。“三个一”活动让好学之风劲吹。
所里制定了《推进学习型党组织建设的实施意见》和《关于加强干部队伍建设的意见》,健全完善了学习制度,严格落实党小组学习、周五集中学习、党员“三会一课”等学习制度,采取集中学习、专家辅导、座谈交流、观看教育片、班子成员讲党课、干部职工轮流宣讲等各种形式,学习党的理论和业务知识新成果,有效提升了干部职工的政治素质和业务能力。
走进应山财政所办公楼,窗明几净,干净整洁,各楼层及会议室的显著位置设置的“遵德大讲堂”提示牌和禁烟、节能等为内容的宣传牌引人注目。这是他们大力开展的“遵德守礼”教育活动。该所还精心组织开展了“德泽应山”“低碳生活、低碳出行”“做文明有礼应山人”等教育实践活动,引导干部职工崇德向善,文明工作和生活。
每月的“道德讲堂”,都要邀请“道德模范”和“广水好人”来讲课,现身说法,大家围绕社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德的养成教育谈体会、说感受,气氛异常热烈。
应山财政所将职业道德教育浓缩于说好每一句话、接好每一个电话、干好每一件事、接待好每一个对象、做好每一天工作“五个一”活动中,引导干部职工改善服务态度、提高服务质量,深入开展“创文明机关、做诚信公仆、树良好形象”活动,推动了机关作风的转变,在每年的政风行风评议中稳居全街道前三名的位置,得到了社会各界的认可和赞誉。
C 搭载体文明新风扑面来
文明创建需要有效的载体。对外,应山财政所积极融入创建文明城市的大潮;对内,努力营造平安、优美、和谐的工作环境,开展丰富多彩的文体活动,让文明新风扑面而来。
应山财政所把志愿者服务作为品牌来经营,成立了应山财政所学雷锋志愿者服务队和党员志愿者服务队,志愿者覆盖了全所干部职工。成立网络文明传播志愿者队伍,建立应山财政所学雷锋志愿者服务队QQ群,积极参与社会公益活动和社区组织的在职党员进社区志愿服务活动,常年坚持,每周至少一次,开展卫生清洁、志愿献血、文明劝导、扶贫助困、关爱孤寡老人和弱势群体等活动,没有一个人缺席,让应山财政所“学雷锋志愿者服务队”和“党员志愿者服务队”的旗帜猎猎飘扬。
应山财政所不断加大软硬件投入,安装了电子监控设备,更新了办公桌椅,购买了饮用水净化设施,添置了“党员之家”“职工之家”活动器材、图书报刊等。职工健身兴趣小组常年坚持活动,每逢重要节日举办全所体育比赛、演讲比赛、经典诵读比赛等文娱活动,在活跃职工文体生活,形成昂扬向上团队精神的同时,增强了凝聚力和战斗力。
把“双联行动”作为文明创建的又一载体,将文明创建融入“双联行动”中,应山财政所培育善心,践行善举,发动干部职工捐助善款10余万元,扶助了联系村困难群众。并以职工捐款的方式建立联系村贫困学生爱心助学基金,先后有7名困难家庭和困难党员成为帮扶对象。
该所精准扶贫联系点黑虎冲村,自然条件差,农业生产基础薄弱。全体干部职工带着感情真帮真扶,既输血、也造血。除了每年元旦春节由所领导带队送去慰问金和米面肉油,在春耕之际送去化肥,还先后10多次深入黑虎冲村实地调研,和村“两委”班子座谈,掌握村情村貌,分析问题和瓶颈,破解发展难题,确定富民产业,先后申报筹措资金300余万元,支持“田园多肉艺术小镇”建设,积极推进土地流转,调整优化产业结构,激发了村民和帮扶户积极性,种植、养殖业发展迅速。还筹措资金,为村里修建通村道路2条、21公里。D 展未来再接再励谱华章
应山街道办事处位于广水市城区,是随州市镇办财政收入的龙头,也是广水市工业聚集区。
在这片广袤的土地上,应山财政人植根沃土,心系百姓,胸怀全局,勇立潮头,一任接着一任干,一届接着一届创,在创建文明单位的征程中,不断演绎着时代的华彩乐章。
面对复杂多变的经济形势,应山财政人胸怀全局、团结拼搏、主动作为,财政收支增长始终走在全市前列。2017年,应山街道办事处财政收入突破3亿元,年均增长10.5%。
强劲有力的财政支持,为地方经济社会发展源源不断地注入新鲜血液,构筑了应山街道办事处一道又一道亮丽的风景线!
问渠那得清如许,为有源头活水来。今天,当你行走在应山境内,你会看到:一条条大路平坦宽阔,一座座高楼拔地而起,一片片土地富饶肥沃……一个工业重镇正在迅速蝶变为充满文明气息的新型城市。城市建设的日新月异,无不凝聚着应山财政人的智慧、心血;经济社会的快速发展,无不彰显着应山财政对各项社会事业的强力支撑!
“文明单位创建活动的深入开展,极大地促进了干部职工思想观念、精神面貌、工作热情、服务水平等的根本变化。我们深知文明单位创建是一项系统过程,需要长期坚持,持久发力。我们将进一步加大创建工作力度,以敢于担当的勇气、坚韧不拔的毅力、创新发展的精神,着力培养灿烂绚丽的文明之花。”谈及今后的创建工作,该所负责人如是说。
荣誉与歌声相伴,应山财政人高歌猛进;喜悦与艰辛同行,应山财政人继往开来。
沿着历史的征程,踏着文明的鼓点,应山财政人文明创建的旋律越来越高亢激昂!