本报记者 包东流 通讯员 李
　　　　随着我市经济的进一步发展以及人才环境的进一步优化，我市 “尊重知识，尊重人才”的氛围进一步加强，各层次人才越来越青睐于随州这座充满吸引力的城市。记者近日从市人才市场了解到，我市各类专业人才队伍的增量不断加大，人才需求和人才结构已有了很大的改善。
　　人才市场提供双向选择平台
　　　　人才交流平台：今年以来，我市加快人才市场建设步伐，加大品牌效应，形成专场招聘、代理招聘二位一体的大市场格局，每月定期举办人才交流大会,并为用人单位不定期举办专场招聘会,为毕业生就业提供优质高效的双向选择交流平台。
　　　　网络服务平台：随州人事人才网(http://www.szrsrc.cn/)完善网络服务功能、提高信息发布质量，成为企事业单位招聘和毕业生求职就业的网络平台，使得“网络招聘求职”信息化、个性化的求职服务广受推崇。
　　　　人事代理平台：我市人才交流人事信息中心建立了人才人事档案库，畅通了人事代理、档案托管、社会保险以及职评、培训、考试和派遣等一系列服务。人才交流中心现已成为企事业单位的人事主管和人才职业生涯的人事顾问，极大的方便了单位用工和人才就业。
　　　　拓宽毕业生就业渠道
　　　　我市在人才的吸收和引进上，对专业对口的本科及以上学历毕业生拓“宽”渠道，以此不断满足产业结构调整和优化升级对人才的需求，通过政策调控、信息引导、技能培训和市场配置，加快促进我市人才队伍的结构性调整。
　　　　近几年，我市民营、三资等非公有制企业发展迅速。据最近市人事部门对企业人才需求和人事服务的专题调研情况表明，企业在多项专业技术和管理人才紧缺，且需求量大。所以，在吸收毕业生政策上，我市注意向非公有制单位倾斜，积极支持和引导毕业生到这些单位工作，并为重点企业引进的急需紧缺人才提供人事档案托管、转正定级、职称评定、社会保障等全方位的“直通车”服务。
　　　　“我市热忱地欢迎各位在外求学、求职的有志之士回随州求职创业，参于家乡随州的现代化建设。”在接受记者采访时，随州市人才交流人事信息中心负责人续立勇说， “我们将进一步营造有利于人才成长的良好氛围，切实改善人才的工作、生活环境，让广大人才‘有用武之地，无后顾之忧’，充分调动其积极性、创造性，让他们在我市‘四个随州’建设发挥自己的聪明才智,为家乡作出积极的贡献。”