（上接第一版）
　　　　2009年是市委、市政府提出的“全民创业年”和“作风建设年”。全市各级机关党组织围绕市委、市政府的部署，广泛开展以“三服务、三促进”（服务企业、服务基层、服务群众，促进全民创业、促进对外开放、促进工业强市）为主要内容的作风建设年活动，以进一步优化经济发展环境，用“作风建设年”的实际成效推动“全民创业年”的顺利开展。
　　健全制度强基础
　　　　制度建设是机关党建工作的重要保证。近年来，市直各机关以制度建设为突破口，努力夯实机关党建的工作基础。
　　　　建立起党建工作创新项目管理制度。各单位结合实际，精心选定创新项目，认真组织实施，积极创造特色。曾都区开展了“机关效能建设”活动，广水市开展了“评群众最不满意部门”、“双述双评”活动，市直单位开展的党员管理“双向承诺制”、“中层干部竞争上岗”、“工作绩效讲评”等工作，都取得了明显成效。
　　　　建立起市直机关群众举报核查制度。将机关工作人员不作为、乱收费、乱摊派和乱罚款等行为进行归结，设置作风建设的“高压线”，一经查实，严肃处理。近年来，共受理各类举报投诉207件，11名干部受到党纪政纪处分。
　　　　建立起领导干部联系群众制度。各级领导干部自觉加强与基层的联系，关心解决基层的实际问题。仅2008年，市级领导就深入联系点200多次，帮助基层解决实际问题120多个。在各级领导的示范带动下，机关干部纷纷深入基层、深入实际，解决人民群众最直接、最关心、最现实的问题11000余件，受到人民群众的普遍欢迎。
　　　　建立起市直机关领导班子任期责任目标管理等多项工作制度。认真推行“一考三评”年度责任目标考核办法，探索建立末位警示制度、表彰奖励制度和考核评价反馈制度，增强机关干部的危机意识和责任意识，提高领导班子领导科学发展的能力和水平。
　　服务大局促发展
　　　　方向凝聚力量。围绕推进 “四个随州”建设，全市各级机关党组织积极行动，服务大局，发挥作用。
　　　　自新农村建设特别是随南新农村建设试验区启动以来，市直各机关党组织和机关干部主动靠前、积极参与，组织机关党员干部学习有关精神，提高大家对新农村建设的认识；组织机关党员深入村组调查研究，具体指导开展新农村建设；发动机关党员干部给农民送信息、送技术、送物资，为新农村建设献计出力……
　　　　部分党员干部的思想解放不够、对发展方向认识不清，各机关党组织先后组织开展了“学新余、赶宜春，我们怎么办”、“我为建设‘四个随州’做什么”等学习讨论活动。去年，各级机关党组织广泛开展了“对接大武汉、承接大转移、推进大开放”学习讨论活动，广大机关干部的积极研讨，取得了良好的成效。2009年，市委、市政府作出了“推进全民创业、扩大对外开放、建设工业强市”的战略部署，全市各级机关积极响应，组织开展了以“推进全民创业、扩大对外开放、建设工业强市”为主题的新一轮解放思想大讨论活动，引导机关干部进一步解放思想、明确方向。
　　　　市工商联、外事侨务旅游局、建委等单位主要领导带队，主动上门，与企业座谈，了解服务需求，帮助企业解决实际问题。市经委、物价局、环保局、规划局、地税局等单位，针对所服务的企业，组建工作专班，进行对口重点帮扶……
　　　　市里的每一项重要工作，都能看到机关党组织和机关干部的身影。大力实施干部素质建设工程活动，提高机关党员干部政策理论水平和业务素养；贯彻全民创业精神，营造机关干部干事创业的浓厚氛围；参与市容市貌整治活动，为推动城市文明起带头作用……
　　　　机关党建工作的有效开展，为市委、市政府中心工作的顺利推进起到了良好的推动作用。
　　　　潮平两岸阔，风正一帆悬。机关作风建设的不断深化，为推进“四个随州”建设再攻坚、再突破提供了强大动力，随州必将迈出更好更快的发展步伐。