近年来，随州供电公司始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以科学发展的安全生产观为指导，全面推行安全风险管理体系、应急管理体系、事故调查体系建设，以高、严、细、实的作风为要求，切实抓好安全生产的全面、全员、全过程、全方位管理，以“保人身、保主网、保设备”为重点，强化安全风险防范，全力推进安全生产各项工作，圆满完成了各项安全生产目标任务。自2006年以来，随州供电公司未发生重大设备事故、未发生人身伤亡事故和误操作事故，截止到2010年5月31日，公司累计实现连续安全长周期1811天。
　　　　坚持预防为主，全面落实安全生产责任
　　　　突出安全保证体系。建立由安全监督机构、车间和班组安全员组成三级安全监督网络，充分发挥安全监督和管理职能，对安全生产全过程实行监督，公司坚持“每日晨会、每周安全活动、每月安全分析会、每季度安委会”的安全会议制度，认真贯彻“谁管理，谁负责”、“谁组织，谁负责”、“谁实施，谁负责”的原则，明确各级领导层、管理层和执行层的安全责任，全面落实安全生产责任制。完善安全责任体系。突出落实各级领导人员和一线把关人员安全责任。加强安全制度建设。修订完善《施工组织设计与三措计划编制与实施规范》、《安全施工作业票制度实施细则》、《工作票及安全施工作业票考核奖惩规定》、《班前班后会记录卡制度》等规章制度，建立健全以“四票三制”和考核奖惩制度为核心的安全规章制度体系。健全反违章工作机制。以反《典型违章100条》为重点，深入推进安全生产反违章工作，推行安全稽查标准化，加大违章查处力度，认真执行公司 “安全生产稽查记分和违章处罚实施细则”，严格履行稽查人员到岗到位规定，重大施工作业现场稽查到位率100%。
　　开展安全活动，提升员工安全素质
　　　　多方位开展安全教育。一是启动专项活动。召开“三个不发生”百日安全活动动员大会暨签字仪式，制定下发活动方案，拟定措施任务分解表，开辟“三个不发生”活动专栏，启动“安全班组行”主题实践活动，举行班组长安全宣誓，家属“家庭助安”倡议、颁发安全监督员袖章、赠送安全书籍及宣读班组联谊章程等活动；二是开展安全事故反思活动。三是发动全员学习氛围。将“百问百查100条、典型违章100条、重点排查100条及防人身伤害安全措施六个十条”等内容汇编绿色口袋书，下发班组每一位员工，要求职工认真对照上面的条款，在平时要记得牢，在施工现场要做到位。
　　　　组织反违章教育活动。组织“第一责任人讲安全课”活动，从公司总经理到各生产单位负责人带头讲授安全课，深化 “风险可以防范，失误应该避免，事故能够控制”的安全理念。开展“三个不发生暨安全班组行”安规知识竞赛活动，采取笔试抽考、现场竞答等形式决出成绩，公司上下掀起“掌握安规、用好安规、杜绝违章、防范事故”的良好氛围。
　　周密部署安排，增强应急处置能力
　　　　积极应对高温大负荷。迎峰度夏期间，随州市的日均用电量和最大负荷逐年攀升，2009年日均用电量达到440万kWH，最大负荷32.48万kW，随州公司及时采取有力措施，科学安排运行方式，精心组织电力供应，合理调整设备检修计划，确保了迎峰度夏期间电网安全稳定和有序供电。积极应对低电压整治。对于在省行风热线投诉的5个台区的低电压整治，总经理吴国诚同志亲自布置，公司领导分包到人、实地督战，施工单位不讲困难、不谈资金、注重安全，在规定的时间内全部整改到位，得到了当地用户和省公司的高度赞誉。积极应对特殊时期保电。制定专项保电预案，组织领导带队督导，实行24小时双人双岗值守，圆满完成奥运、60周年国庆及各类节假日的安全保供电任务。积极应对低温雨雪灾害。去年持续低温雨雪期间，随州社会用电同比增幅39%，刷新冬季历史最高负荷。
　　　　突出规范管理，全面推进标准化建设
　　　　实施安全生产管理标准化。按照生产管理标准化要求，修编完善安全管理和生产技术有关规定；开展安全监督标准化建设，全面推行“一卡一票”（安全监督卡和工作票）制度，规范事故监察、安全检查和专项监督等工作，提高安全监督工作效率和水平。进一步完善标准化作业指导书（卡），全面推行标准作业。实施现场安全设施标准化。规范各类施工、检修及运行现场安全设施、安全标识、警示标志，推进安全设施标准化建设；落实检修、技改现场安全设施和个人安全防护用品的标准化配置，推进检修、技改现场安全文明施工标准化管理。深化隐患排查治理。强化隐患统计、评估与整改工作，全面开展“三查一整改”工作，严格执行隐患评估、定级管理和分级挂牌督办制度，坚持缺陷上报制度和缺陷处理情况通报制度，重点对危急、严重缺陷实施跟踪监督督办，并结合季节特点，组织春、秋季安全大检查，对一般、重大隐患进行认真梳理、分类，及时处理春、秋季安全检查隐患。
　　随州供电公司