本报讯 通讯员杨习军、欧阳李军报道：今年以来，广水市长岭镇积极探索、注重投入，强力突破流动人口服务管理工作“瓶颈”，切实提高流动人口有效联系率，取得良好成效。
　　　　该镇推行领导干部驻村、副科级干部包双村、村书记或主任担任 “第一计生专干”责任制，形成大员上阵、全员参与、一级抓一级的齐抓共管格局，改变了计生干部 “跳独脚舞”的现象。从计生经费中列支10万元作为流动人口管理专项经费，用于奖励和服务管理运行。
　　　　强化责任，强化督导，规定包保干部要多途径、多方式，深挖细找，准确掌握“两址两号”(即流动人口的生活地、工作地、手机号和当地计生部门的电话号码)，通过电话、信函定期与当地计生主管部门进行有效联系，加强流动人口计生服务质量管理。
　　　　经过努力，该镇流动人口有效联系率明显提升，目前，已达到85%以上。排除流动人口生育隐患35例，清理出生时间错报5例、漏报7例，孕情漏报153例，收集“两非”案源6例，征收社会抚养费35例，共计56.5万元，有力促进了人口计生工作水平提高。