本报讯 通讯员邓晓东、李友霞报道：7月15日，从广水市人力资源和社会保障部门获悉，1至6月，该市跨地区组织劳务输出达3000余人。
　　　　开年以来，该市精心组织、扎实开展各类就业援助活动，先后组织开展了“春风行动”、“再就业援助月”、“企业专场招聘会”等活动，跨地区组织劳务输出3000余人。
　　　　针对劳务用工就业缺乏技能这一难题，该市健全职业培训制度，利用各类职业培训资源。建立以职业中专、企业和各类职业培训机构为载体的职业培训体系，大力开展就业技能培训、岗位技能提升培训。针对大多数返乡农民工技能单一的特点，该市将培训重点转向农民工职业培训，同时积极开展返乡农民工技能提升培训，大力开展“订单培训”、“定向培训”，积极落实培训补贴，努力提高培训后的劳务输出和转移就业率。