（上接第一版）
　　　　
　　　　学规范、强师德、铸师魂、树形象。县教育局把师德师风整顿行动与“课内比教学，课外访万家”、“群众满意学校评选”等活动结合起来，点燃全县教职工的工作热情。
　　　　10月15日，天降小雨，随县交通局的60余名工作人员奋战在施工一线，正在抢修殷店镇头道河桥梁的杨珍明说：“争取早日竣工，方便群众通行。”
　　　　人们欣喜地发现，随县的党员干部，忙于应酬的少了，下基层实干的多了；看报喝茶的少了，加班加点的多了；态度冷淡的少了，微笑服务的多了；办事拖拉的少了，工程进展快了。
　　建章立制促发展
　　　　“干部作风整顿大行动不达目的，绝不收兵。”随县县委书记陈德贵要求，“作风整顿不但要严肃查摆问题，深挖思想根源，还需建章立制，持之以恒，切实加强领导班子和干部队伍作风建设，用实际成效来推动长远发展。”
　　　　令人欣慰的是，随县经过两个多月的作风整顿，干部不作为、乱作为的现象明显减少，干事创业的氛围更浓了，初步实现了“精气神大提振、执行力大提升、发展环境大提质、群众满意度大提高”的目标。
　　　　随着作风整顿行动向纵深推进，随县各地各部门围绕转变作风的制度陆续出台。县委办强化工作任务责任制、时限办结制，致力于从能力上解决执行力不强、骄傲自满问题；县林业局针对查找出的“六大问题”，完善了《机关作息制度》、《财务管理制度》等，使各项工作有章可循、有据可查。万和镇出台一系列细化规定，内容涉及党员干部的上班、开会、出差、就餐。
　　　　“午餐不饮酒，压力减少了不少”、“在单位吃工作餐，既方便、又实惠”……党员干部们普遍反映，干部作风整顿大行动，顺应发展的要求，符合群众的意愿，也体现了对党员干部管理的人性化，希望这样的行动能够长期坚持。