杨光胜
　　　　组工干部要在“践行‘三严三实’，争做‘两为’干部”中走在前列，争当表率，就要立足于“严”，着眼于“实”，用好“三剂”。
　　　　要让干部注入“强心剂”。思想是行动的先导，态度是事业的支柱。思想上不重视“三严三实”，心里面不装着“三严三实”，践行“三严三实”，就可能成为一句空话。组工干部要争做 “两为”干部，必须强化“三严三实”是党员干部修身之本、为政之道、成事之要的深刻认识，从学入手，先学一步、学深一层、学透一些，把好思想“总开关”，筑牢处事“总基调”，让“三严三实”扎根组工干部身心，从而催生“两为”开花结果。心坚则志坚，博学而笃志。要教育引导组工干部把学习践行“三严三实”当成一种政治责任、精神追求和处事态度，坚持修心修性，立德立行，不断坚强内心、增强自信，使“三严三实”内化于心、外化于行。
　　　　要把权力涂上“防腐剂”。选人用人是党赋予组织部门的重要职责和特殊权力，选一好官，则可造福一方；用一庸吏，就会祸害一地。因此，组工干部必须敬畏手中权力，管好权、慎用权，把干部选准、育好、用对。组工干部严以用权，就是要给权力涂上“防腐剂”，擦亮公道正派“底色”，严守清正廉洁“底线”，增强识人察人“底气”，使党性“不生锈”、制度“有硬度”、权力“受约束”。为官先做人，用权先律己。要克己修身，带头遵守纪律，严守规矩，强化自我约束，自觉做到慎独、慎初、慎微。要以廉正身，传承组织部门“勤廉基因”和“清廉文化”，不为物欲所惑，不为名利所诱，不为铅华所染，始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。
　　　　要给风气喷洒“清新剂”。党风政风与社风民风紧密相连、相互影响、相互作用。党风好，作风正，则民风淳。组织部门肩负营造良好政治生态之责，应有匡正社会风气之为，要积极主动、率先而为，从严从实教育培养干部、选拔任用干部、监督管理干部，在充分发挥职能中履行担当。组工干部要在破“四风”、转作风、正党风、带民风上以身示范，从“改文风”做起，把“正学风”抓实，让“做实功”立起，带头大兴学习之风、调研之风、实干之风、清廉之风，使为民、务实、清廉蔚然成风。点点滴滴连作风，方方面面见作为。大到一项政策落实，小到一个数据报表，都必须精细精准、严谨严密，都必须实事求是、据实以报，不能凭着脑壳想，不能拿着笔头造，切实营造严的风气、实的风气。（作者系广水市委常委、组织部长）