本报讯 通讯员倪运武、朱良德报道：农发行随州市分行以“两学一做”学习教育为抓手,强化责任意识、突出工作重点，不断完善精细化管理机制，着力构建党建工作新局面。
　　　　增强责任意识，以上率下抓党建。该行认真落实农发行总行、省分行全面从严管党治行的决策部署，坚持做到党建工作与中心工作同向同步、工作合拍、措施配套。坚持党建工作半年分析例会制度，定期听取党建工作汇报，有针对性加强和改进基层党建工作。行党委班子成员带头学文件、讲党课、查问题、抓整改，以上率下，强力推进；建立问题整改台账，实行销号管理，以思想自觉引导行动自觉。
　　　　突出工作重点，务实创新抓党建。深入开展“两学一做”学习教育，研究制定了实施方案，围绕“两学一做”，积极开展了党内法律法规学习大讨论活动、我为“扶贫做贡献”主题征文活动、“支农兴行”建言献策活动，在全行营造浓厚的学习氛围；在系统领导班子和机关中层干部中开展了以“明确一个目标、提高两个素质、升华三种能力、树立四种意识、争做五好表率、实现六个满意”为主要内容的“素质强行”活动，明确业务发展、风险防控、基础管理和党员队伍建设四个方面考核内容和评价标准，每季度通报情况，扎扎实实抓好落实。
　　　　强化服务保障，围绕发展抓党建。分行党委书记、行长多次到市政府汇报信贷支农工作、分管业务党委委员副行长主动走访市粮食局、水利局、国土资源局、市城投等部门，开展项目对接。今年以来，该行支持水利建设、棚户区改造、易地搬迁等项目11个，累放支农贷款22.7亿元，实现了支持地方经济与自身业务发展“双丰收”。向全行印发了 《办贷十不准》，争做廉洁从业，遵纪守法表率，自觉接受监督。坚持每周四学习日活动，提升素质，夯实基础；坚持重点工作督办，传导压力，压实责任，努力建设学习型银行、学习型党组织。多层次、全方位开展培训工作，在凡训必考的基础上，推行逢会必考制度，加快了党员干部素质提升。