本报讯 记者黄闯、通讯员赵鹏报道：日前，曾都区召开第三届人民代表大会第一次会议，发布区政府工作报告。在工作报告中，首次明确提出“创新机构编制管理，推行政府购买服务，完善用人机制”，并将该项工作纳入2017年政府重点工作任务。
　　　　据悉，机构编制资源供求矛盾，是新常态下躲不开、绕不过的发展难题。曾都区连续经历了两次大的行政区划调整（2000年设市建区、2009年县区分设），全区编制数只有2000年总数的四分之一，财政供养系数一直保持在较低水平，随着经济社会发展，机构编制紧张矛盾日益突出。
　　　　为切实缓解机构编制资源供需矛盾，贯彻落实三个“严格”规定，曾都区积极推动政府职能转变，探索创新机构编制管理，推行政府购买公共服务模式，完善灵活用人机制，整合优化资源结构。
　　　　今后，曾都区公共服务项目将实行政府购买服务方式进行，确保财政供养人员只减不增。