本报讯 通讯员郭漫漫报道：5月4日，随州邮储银行精心组织召开了青年员工座谈会，该行相关负责人和青年团员共三十余人参加了会议。
　　座谈会上，青年员工踊跃发言，大家谈理想、谈工作、谈生活，并结合自己的本职工作，为发展建言献策。有的员工建议多增加一些有针对性和系统性的培训，以更好适应工作需要；有的建议加大自助设备投入，重视客户服务；还有的对营销系统应用提出了建议。人力资源部负责人一一进行了点评、答复。
　　该行主要负责人对大家的发言表示充分认可，称赞青年员工有朝气、有激情、有思想、有追求。同时，与大家分享了自己青年时期的工作经历，分析了青年员工职业生涯必须经历“激动期、失落期、磨合期、追求期”，为青年员工明确了未来职业生涯的前进目标和发展方向。他说，青年员工是“早晨的太阳”，充满了青春洋溢的气息，同时勉励大家，发展需要人才，新金融业态下邮储银行的发展同样需要人才，且更为迫切；发展需要舞台，十年进步有目共睹，邮储银行的舞台有更广阔的天地；发展需要机遇，邮储银行的转型发展给大家提供了良好的机遇，希望广大青年员工把工作当成事业来做，在学习中拓展本领，在思考和实践中总结经验。他要求，全行青年员工要切实加强政治学习，牢固树立“四个意识”“四个自信”；要争做岗位的排头兵，立足岗位建功立业；要树立合规意识，做合规文化的传导者，坚定对邮储银行的信心。
　　此次座谈会的召开，进一步增强了该行青年员工的归属感，为大家提供了一个良好的分享与交流平台。大家一致表示，在未来的工作中将坚定目标，积极进取，爱岗敬业，为全行的经营发展贡献更多的力量。