发布日期:
2023年09月27日
随县零工“小驿站”托起就业“大服务”
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随州日报讯(通讯员张鹏)随县围绕民生需求破题,加大力度保障群众就业,维护社会稳定,高位推进零工驿站建设。现已建成零工驿站22个,入驻就业平台企业300余家,提供就业岗位7000余个。
统筹就业资源,完善服务水平。积极推动零工市场建设,为求职者和用人主体提供政策咨询、岗位供求、职业培训、招工用工登记等“全链条”服务,充实完善“一链办”“快捷办”等功能。一方面,充分利用湖北省公共招聘网零工驿站专区、“湖北零工驿站”微信小程序、随州市劳动就业管理局微信公众平台,引导求职零工进行注册登记,可按地图搜索离自己最近的零工雇主信息,手机上就可以实现找到符合自己条件的零工信息,让以往在马路边“蹲活等活”的打零工人员,随时随地用指尖“挑活选活”;另一方面,各零工驿站结合当地特色、主导产业发展方向,对接当地企业、小微商户,就近挖掘零工岗位,收集用工信息,通过工作群、公示牌及现场咨询等方式,向求职者发布用工信息。已建成运营的22家零工驿站对前来求职的劳动者发放宣传手册、宣传活页累计53200余份,及时宣讲就业政策100余次,推送用工信息3100条。
开展就业培训,助推技能提升。根据驿站登记零工人员工作需求和技能特征,有针对性地开展培训,培训工种包括育婴师、养老护理、叉车等。截至6月,共开展就业创业培训104期,培训学员3658人,其中技能培训58期,培训学员2405人,助推零工人员技能提升。
创新建设模式,前移服务阵地。随县在澴潭镇九里岗村设立了首家村级“零工驿站”。每月举办一次村镇就业创业培训,不定期向村民发放《就业政策宣传手册》,安排“点对点”就业直通车,方便村民出家门、上车门、进厂门,协调企业给予农忙假、免费食宿等特殊福利。通过整合就业资源,公示就业条件,提供就业服务,有效规避第三方人力资源机构引入风险,打通就业服务“最后一公里”。
下一步,随县将持续打造“放心用工、安心就业、方便群众”的用工务工平台,促进零散劳动力充分就业,有效化解招用零工难和零工务工难的问题,实现更加充分更高质量就业。