发布日期:
2024年04月08日
随州高新投公司打造“多彩学习课堂”
随州日报讯(全媒记者张清、通讯员黄刚、史智敏)“桥梁主要由桥跨结构、支座、桥墩、桥台和基础等组成”“桥梁的种类非常多。按用途划分,有公路桥、铁路桥、公铁两用桥、农用桥、人行桥、水运桥等;按长度和跨径的不同,又可分为特大桥、大桥、中桥、小桥和涵洞”……
4月2日下午,随州高新投公司子公司高新建公司组织举行“鲁班集训营”第六期培训会,公司项目经理以《桥梁的组成与类型》为题进行授课,帮助大家了解桥梁建设相关理论知识,丰富项目建设施工经验,以更好地推进园区基础服务配套项目施工建设。
“鲁班集训营”是高新建公司立足自身职责定位打造的职工集中学习课堂,也是随州高新投公司创新开展“大学习、大研讨、大走访、大攻坚”活动,打造“多彩学习课堂”,提升党员干部职工能力素养的重要体现之一。
近年来,随州高新投公司发展加快,资产规模不断壮大,经营领域持续拓展,项目数量、块头、规模节节攀升,对干部职工履职能力和水平提出了更高要求。
该公司以“二次创业”转型发展为引领,结合实际搭建各类学习平台,组织开展形式多样的学习活动,进一步提升干部职工队伍理论水平和能力素养,有效破解“本领恐慌”,为推动公司高质量发展贡献智慧和力量。
强化理论学习,筑牢思想根基。高新投公司及所属各子公司坚持把学习党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首位,贯穿始终。及时学习习近平总书记重要讲话、指示、批示精神,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,忠诚拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,把思想行动统一到各级党委部署和高新投公司党总支的要求上来。
组织专题学习,强化履职本领。高新投公司各子公司聚焦各自主责主业,围绕大数据、工程项目建设监管、城市供热、供水、咨询设计等,开办特色讲堂、集训营等,组织开展业务知识学习。
打造“全过程工程项目管理标杆”。随州市匠心工程管理有限公司利用业余时间,连续举办6期“匠心夜校”,邀请相关领域同志进行授课,并结合公司在建项目进行“解剖麻雀”式分析,提出相应的工作改进建议和措施,达到了理论与实践相统一的效果。
加速拥抱“数字经济”。随州聚鑫大数据运营有限公司开办“数字讲堂”,围绕云计算等相关知识举办培训,进一步加强和提升公司干部员工业务能力,为建设好、运营好随州大数据产业园奠定坚实基础。
随州高新投公司其他子公司绿保公司、盛源水务、曾广公司、华誉公司、创服公司、热力公司等也分别开办了“三学”能力素质提升班、“水务学堂”“咨询培训”“华誉学苑”“创服读书班”“供热先锋培训”等特色课堂,公司上下学习氛围浓厚。
随州高新投公司各部室也纷纷通过晨会、例会等载体,学党的理论、学业务知识、学法规制度,并同步开展党风廉政教育,广大干部职工在学中干、干中学,比学赶超氛围浓厚。
“我们将持续强化学习,让公司全员始终保持进取意识,激发进取精神,推动公司在‘二次创业’转型发展的道路上创新创造、行稳致远。”随州高新投公司负责人表示。
4月2日下午,随州高新投公司子公司高新建公司组织举行“鲁班集训营”第六期培训会,公司项目经理以《桥梁的组成与类型》为题进行授课,帮助大家了解桥梁建设相关理论知识,丰富项目建设施工经验,以更好地推进园区基础服务配套项目施工建设。
“鲁班集训营”是高新建公司立足自身职责定位打造的职工集中学习课堂,也是随州高新投公司创新开展“大学习、大研讨、大走访、大攻坚”活动,打造“多彩学习课堂”,提升党员干部职工能力素养的重要体现之一。
近年来,随州高新投公司发展加快,资产规模不断壮大,经营领域持续拓展,项目数量、块头、规模节节攀升,对干部职工履职能力和水平提出了更高要求。
该公司以“二次创业”转型发展为引领,结合实际搭建各类学习平台,组织开展形式多样的学习活动,进一步提升干部职工队伍理论水平和能力素养,有效破解“本领恐慌”,为推动公司高质量发展贡献智慧和力量。
强化理论学习,筑牢思想根基。高新投公司及所属各子公司坚持把学习党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首位,贯穿始终。及时学习习近平总书记重要讲话、指示、批示精神,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,忠诚拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,把思想行动统一到各级党委部署和高新投公司党总支的要求上来。
组织专题学习,强化履职本领。高新投公司各子公司聚焦各自主责主业,围绕大数据、工程项目建设监管、城市供热、供水、咨询设计等,开办特色讲堂、集训营等,组织开展业务知识学习。
打造“全过程工程项目管理标杆”。随州市匠心工程管理有限公司利用业余时间,连续举办6期“匠心夜校”,邀请相关领域同志进行授课,并结合公司在建项目进行“解剖麻雀”式分析,提出相应的工作改进建议和措施,达到了理论与实践相统一的效果。
加速拥抱“数字经济”。随州聚鑫大数据运营有限公司开办“数字讲堂”,围绕云计算等相关知识举办培训,进一步加强和提升公司干部员工业务能力,为建设好、运营好随州大数据产业园奠定坚实基础。
随州高新投公司其他子公司绿保公司、盛源水务、曾广公司、华誉公司、创服公司、热力公司等也分别开办了“三学”能力素质提升班、“水务学堂”“咨询培训”“华誉学苑”“创服读书班”“供热先锋培训”等特色课堂,公司上下学习氛围浓厚。
随州高新投公司各部室也纷纷通过晨会、例会等载体,学党的理论、学业务知识、学法规制度,并同步开展党风廉政教育,广大干部职工在学中干、干中学,比学赶超氛围浓厚。
“我们将持续强化学习,让公司全员始终保持进取意识,激发进取精神,推动公司在‘二次创业’转型发展的道路上创新创造、行稳致远。”随州高新投公司负责人表示。