随州日报讯(全媒记者滕锐、通讯员马艳）日前，从市公安局了解到，随州公安创新构建“一线发现、多维培育、长效激励”三项机制，让警营榜样持续涌现，队伍凝聚力与战斗力显著提升。
　　随州公安将目光聚焦在雷火2025、交通整治、执法规范化与能力素质提升“四大行动”主战场，建立随警作战、动态跟踪的典型发掘机制。从全国两会、寻根节等重大活动安保，到“雷火2025”专项行动攻坚，一批在维稳处突、大案侦破、战法创新中表现卓越的集体和个人脱颖而出。通过“专项+即时”双轨表彰，激发队伍高昂斗志。截至目前，已有3个集体荣立集体二等功，3名个人获个人二等功，另有5人获个人三等功、12人获嘉奖。
　　以“干部素质提升年”为抓手，随州公安围绕核心业务开展业绩晾晒、能手培养和专题培训。一批“破案之星”和“破案能手”在打击犯罪、规范执法等工作中崭露头角。6次专项业务培训紧贴实战，2名民警通过国家司法考试荣立三等功，这不仅点燃了全警工作与学习热情，更营造出比学赶超的浓厚氛围，有力推动了“日常工作抓规范、单项工作走前列、重点工作求突破、整体工作争进位、队伍建设大提升”目标的实现。为让榜样力量持续生辉，随州公安出台《全市公安机关表彰奖励实施办法》，构建起“季度常态表彰+突出事迹即时表彰+重点工作专项表彰+年度综合表彰”的科学体系。目前，已有27个集体、93名个人获市级以上荣誉。通过深入摸排筛选，6个先进集体和10名先进个人被纳入省、市、县三级先进典型库，实施“一对一”建档和分类培育，确保队伍管理有标杆、民警学习有榜样，为随州公安工作高质量发展提供了坚实的队伍保障。