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住房公积金相关政策解答
  一、什么是住房公积金?
    住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金,属于职工个人所有。
    二、住房公积金制度的性质、特点是什么?
    住房公积金制度作为一项住房社会保障制度,主要有以下性质和特点:
    1、义务性。住房公积金通过国家政策规定强制实行,所有单位和职工都必须按时足额缴存;
    2、互助性。通过支持职工贷款购房,帮助住房困难职工改善住房条件;
    3、工资性。职工和所在单位各按一定比例逐月缴存的住房公积金,是职工工资收入的一部分;
    4、保障性。住房公积金是任何一名职工必须储存的住房保障基金,专项用于职工住房方面的支出,不能挪作它用。
    三、住房公积金有哪些用途?
    住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房,任何单位和个人不得挪作他用。
    四、住房公积金缴存比例和缴存工资基数如何确定?
    单位和职工住房公积金缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%,原则上不高于12%。职工月平均工资应按统计部门规定列入工资总额统计的项目计算,包括基本工资、津补贴、奖金等。
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